Iniciei a carreira em 2012 na EY e desde então atuei em empresas multinacionais e startups, seja como consultora, gestora, fundadora ou C-Level. Os desafios que mais me identifico são os que envolvem equipes multidisciplinares e projetos de transformação cultural, digital e de inovação, independente do setor em que a empresa atue. 

O projeto de maior destaque que tive a oportunidade de atuar foi a criação de uma startup do zero, até a captação de investimento, execução de grandes projetos que envolviam inclusive o desenvolvimento de robô de abertura e fechamento de vagões logísticos, para mitigação de riscos de acidentes e maior eficiência produtiva, além de educação e treinamentos em metodologias e liderança disruptiva para equipes de empresas de economia tradicional/real.