Ao longo da minha trajetória de +20 anos com estratégia, marketing e comunicação, incorporei os conceitos de sustentabilidade e ESG como criação de valor a longo prazo. Aperfeiçoei o entendimento de como o setor empresarial pode alavancar impacto positivo, monitorando a operação, estabelecendo metas ambiciosas e comunicando progresso de forma transparente. Hoje possuo um profundo conhecimento das iniciativas da ONU e da Agenda 2030 – Objetivos de Desenvolvimento Sustentável – e como integrá-la à estratégia de negócios. Desenvolvi um forte conjunto de habilidades em planejamento estratégico, desenvolvimento de parcerias, gerenciamento de projetos, comunicação, diálogo e engajamento com stakeholders, combinando criatividade com análises quali e quanti. Especialmente me dedico à tarefa de liderar pessoas de forma empática e participativa, impulsionando mudanças com públicos internos e externos. Sólida formação acadêmica – M.Sc. em administração – com ênfase em marketing e sustentabilidade pelo COPPEAD/UFRJ. Busco unir minha expertise em marketing ao propósito de transformar estratégias empresarias e construir novos modelos de negócios, mais inclusivos e sustentáveis. Acredito no poder do diálogo da marca com seus públicos. Causas compartilhadas inspiram pessoas a criar e inovar; e contribuem para o crescimento dos negócios de impacto positivo a longo prazo.
Gerente de crescimento e engajamento do Pacto Global da ONU no Brasil. Fui responsável pelo crescimento do número de empresas participantes, bem como da sua retenção e adesão a compromissos públicos. • Através de negociações com senior managers, acelerei o processo de adesão de novas grandes empresas ao Pacto Global, levando e mantendo o Brasil à posição de rede com maior crescimento em quantidade e porte de empresas no cenário global, superando a meta de receita líquida em 49% em 2022 • Com o objetivo de suportar o crescimento e garantir a retenção dos novos entrantes, estruturei equipe, processos e métricas, saindo de 5 para 9 pessoas na gerência em 1 ano • Representei a instituição em eventos high level como porta-voz institucional do Pacto Global • Responsável pela definição da estratégia de engajamento e relacionamento, com o objetivo de executar a estratégia global ‘make companies accountable’, acelerando suas jornadas de sustentabilidade desde o onboarding até assumirem compromissos públicos com metas relacionadas aos ODS – Objetivos de Desenvolvimento Sustentável. Para tanto, estruturei rotinas de atendimento e gestão de contas chave (KAM), webinars, gestão de comunidades, réguas de comunicação via plataformas de CRM e campanhas de incentivo • Desenvolvi e articulei parceiros estratégicos em programas como o (1) Liderança com Impacto – para engajamento de CEOs: mentorias e conteúdos ESG para CEOs com Russell Reynolds, Inpress, Ideal Hill+Knowlton; e o (2) Hub ODS – para aprofundar o diálogo regional das empresas e OSCs, em 8 estados brasileiros: prospecção e gestão do relacionamento com organizações âncora (ex. federações de indústrias), entre outras parcerias.Responsável pelo crescimento do número de empresas participantes, bem como da sua retenção e adesão a compromissos públicos. Reporte ao diretor de Relações Institucionais. • Através de negociações com senior managers, acelerei o processo de adesão de novas grandes empresas ao Pacto Global, levando e mantendo o Brasil à posição de rede com maior crescimento em quantidade e porte de empresas no cenário global, superando a meta de receita líquida em 49% em 2022 • Com o objetivo de suportar o crescimento e garantir a retenção dos novos entrantes, estruturei equipe, processos e métricas, saindo de 5 para 9 pessoas na gerência em 1 ano • Representei a instituição em eventos high level como porta-voz institucional do Pacto Global • Responsável pela definição da estratégia de engajamento e relacionamento, com o objetivo de executar a estratégia global ‘make companies accountable’, acelerando suas jornadas de sustentabilidade desde o onboarding até assumirem compromissos públicos com metas relacionadas aos ODS – Objetivos de Desenvolvimento Sustentável. Para tanto, estruturei rotinas de atendimento e gestão de contas chave (KAM), webinars, gestão de comunidades, réguas de comunicação via plataformas de CRM e campanhas de incentivo • Desenvolvi e articulei parceiros estratégicos em programas como o (1) Liderança com Impacto – para engajamento de CEOs: mentorias e conteúdos ESG para CEOs com Russell Reynolds, Inpress, Ideal Hill+Knowlton; e o (2) Hub ODS – para aprofundar o diálogo regional das empresas e OSCs, em 8 estados brasileiros: prospecção e gestão do relacionamento com organizações âncora (ex. federações de indústrias), entre outras parcerias.
A mentoria tem duração de 1 hora, online, para falar sobre os desafios da sua empresa.
Esses são meus talentos principais
ESG / Sustentabilidade, Marketing, Estratégia de Marca, Parcerias Estratégicas
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