Resumo da trajetória
Sou bacharel em Administração de Empresas, com ênfase em Marketing, e Ciências Contábeis (CRC Ativo), com pós-graduação em Gestão de Tecnologia e Transformação Digital. Possuo sólida e demonstrada experiência, tendo atuado como responsável técnico em projetos de auditoria e consultoria de grupos e empresas, nacionais e multinacionais, dos mais diversos segmentos da indústria, tais como: logística (Grupo JSL), concessões públicas (Grupo CCR), energia (CPFL Energias Renováveis, Canadian Solar e Nebras Energia), farmacêutico (Boehringer Ingelheim), varejo (Restoque e Giorgio Armani), infraestrutura (Tópico Galpões e Ezentis), alimentos e bebidas (BRF e Pernod-Ricard) entre outros. Possup sólido conhecimento e experiência em identificação e análise de riscos corporativos, compliance, elaboração e revisão de demonstrações financeiras de acordo com as normas nacionais e internacionais (IFRS) de contabilidade, e controles internos. Participei ativamente em diversos processos de IPO e Follow-ons de empresas dos mais diversos portes, incluindo companhias abertas. Possuo experiência no exterior, tendo atuado por 2 anos nos escritórios de Madrid e Barcelona da KPMG, como especialista em instrumentos financeiros. Com mais de 10 anos atuando como executivo especialista nas referidas áreas, minha experiência profissional me permitiu desenvolver um conjunto de habilidades bem definidas, incluindo capacidade de comunicação com os membros da alta administração, formação e gestão de equipes. Possuo significativa experiência profissional em ambiente corporativo internacional, aliado a um sólido conhecimento de processos e fluxos de transações internacionais. Forte capacidade de influenciar pessoas em prol de um objetivo em comum. Em minha última experiência corporativa, atuei como Head de controladoria financeira, responsável pela supervisão das áreas financeira, contábil, fiscal, controles internos e demais funções correlatas de acordo com as melhores práticas de mercado. Como sócio-diretor da KPMG, fui responsável pela gestão de, aproximadamente, 50 profissionais, entre gerentes-seniores e trainees. Em minha última experiência profissional tinha sob minha liderança 2 gerentes, 1 gerente sênior e outros 19 profissionais, cujos níveis variavam de coordenador a analista júnior.